兼职可以辞职。根据《劳动合同法》相关规定，非全日制用工双方可随时终止用工，无需提前通知。不及时处理可能导致兼职关系僵化，影响个人信誉及未来兼职机会。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫兼职辞职常见方式为口头或书面通知雇主。选择方式时，应考虑与雇主的沟通情况和双方约定，确保辞职过程顺畅，避免不必要的纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫兼职可辞职。操作：1. 与雇主沟通，说明辞职原因；2. 根据双方约定，选择口头或书面形式通知；3. 确保辞职过程符合《劳动合同法》规定，避免纠纷。
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