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私人公司拖欠工资怎么处理

吴亮律师2025-07-02温州市洞头区刑事辩护律师

私人公司拖欠工资可依法追讨。依据《劳动合同法》,单位未及时支付工资,劳动行政部门可责令限期支付,逾期需加付赔偿金。长期拖欠可能导致生活困难及合法权益受损。
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私人公司拖欠工资,应:1. 向劳动行政部门举报,要求介入处理;2. 申请劳动仲裁,通过法律途径维权;3. 如仲裁结果不满,15天内向法院起诉,维护自身权益。
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处理私人公司拖欠工资,常见方式有举报、仲裁、起诉。根据具体情况选择:先尝试劳动行政部门举报,未解决则申请劳动仲裁,对仲裁不满再提起诉讼。

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